各世代核心角色培养指南

初始世代角色

赫罗尼莫（盾兵）：培养他的时候得果断做决策，要么就优先冲击五星，让他成为团队的核心；要么就完全放弃培养。等他达成五星后，能激活全体部队15%的全属性增幅，专属武器满级后，集结效果特别显著。要特别注意的是，如果前期没达到五星，就别回头补救啦。

娜塔莉亚（盾兵）：她适合放在仓库驻守，技能效果在仓库状态就能生效。建议把她保留到第二世代再更换。

茉莉（矛兵）：这是系统赠送的角色，建议培养到满星，但注意别用橙色品质的突破材料。她在实战中的价值能一直延续到第三世代。

第二世代选择重点

弗林特（盾兵）：他可是高性价比的防御核心，五星的优先级比娜塔莉亚还高。激活专属武器后，驻防增伤效果很显著。

阿隆索（射手）：他是本世代的核心输出，激活专属武器后会有质的变化（集结穿透与战斗回血）。要是没有专属武器，就不建议投入资源培养他了。

第三世代注意事项

米娅（矛兵）：她属于高投入高风险的角色，普通玩家要是强行培养她，会影响后续世代的发展节奏。建议还是维持弗林特 + 阿隆索的组合。

第四世代培养策略

阿赫摩斯（盾兵）：他是防守特化型角色。如果玩家已经培养出五星防御核心，那可以跳过他；中阶玩家建议把他当作主力来培养。

第五世代关键角色

格温（射手）：她是多功能核心输出，不管是当团队核心还是辅助，表现都很优秀。获取她之后，建议集中资源培养。

第六世代新锐推荐

无名（盾兵）：他的属性优势很明显，540%的攻防加成和穿透特性，让他的保值周期比较长。

小丑（矛兵）：他可以通过活动获取，是平民玩家的优选。远征增伤效果显著，能替代前代的矛兵角色。

资源管理要点：建筑加速型角色培养到3 - 4星就行，紫色品质的角色就当作过渡用。每个世代都要注意保留足够的突破材料给核心角色。防御型角色建议只专注培养一个核心，不然资源分散了，队伍强度会不够。