次生预案是明日方舟新模式，融合前哨建设、干员调度、资源管理。规划干员配置，分配资源，提升前哨站效率。以下详解玩法要点，助你快速上手。

前哨支点运作机制

每个前哨支点产出固定资源，查看收益效率界面了解详情。通过支点自动产出、作战掉落获取资源，用于干员培训、任命、战斗挑战。作战卡关时，停止强行推进，优先积累资源，提升干员实力后再挑战。

干员任命与协作机制

任命干员有三种途径：

机动密令：消耗对应道具快速派遣；

随机任命：结果随机，适合干员紧缺时使用；

专项任命：指定特定干员，效率最高，推荐优先选用。

协作增益：同时任命同一职业多名干员激活额外加成，重叠职业越多增益越强。

干员培养与晋升

该模式干员需重新培训，与常规编队独立。晋升至精英职称，解锁奖励，增强干员外勤、建设表现。优先投入资源到核心作战干员，保障关卡攻略稳定。

信标战术系统

作战中消耗策略信标部署各类辅助设施。信标分增伤、防御、辅助等功能类型，根据关卡特点灵活选用。善用信标降低关卡难度，提高作战容错率。