客服验真
商务合作
包赔介绍
一、T0 级别核心角色（优先投入资源）
1. 王粲（辅助／治疗）：用群体血量共享和持续治疗保障阵容生存，命盘有“能量消耗-1”就提升技能使用频率，所有副本都适用，高难度BOSS战和长线作战更突出。
2. 颜良（坦克）：靠群体嘲讽和护盾机制防御，命盘“护盾转伤害”能兼顾输出，二星就能用，建议优先升到四星解锁更强嘲讽效果。
3. 陈登（辅助／能量回复）：能给全队回复能量，命盘“初始能量+2”可开局快速放技能，和王粲形成治疗与能量循环，资源紧张先升至三星保证技能稳定释放。
4. 史子眇（治疗／增益）：回合结束按百分比回血，还提供群体免伤，应对多段范围伤害效果好，命盘“治疗量提升”加强续航，和颜良搭配能构建高生存阵容。
二、T0.5 级别泛用型角色（资源充足就培养）
1. 孙尚香（火系输出）：高暴击率叠加灼烧打持续伤害，命盘“暴击伤害提升”增强输出，可与张角、周瑜组纯火队，或和颜良、王粲组“护盾辅助保输出”体系。
2. 杨修（单体爆发）：掷骰机制产生高额单体伤害，命盘“技能消耗-1”提高稳定性，是击破高防御单位的优选，要和陈登搭配保证能量，四星解锁更强骰子组合。
3. 郭嘉（风系输出）：普攻叠加弱点，技能有群体破甲和真实伤害，命盘“弱点增伤”提升输出效率，适合与贾诩组双破甲组合，或加入多核心队伍补充群体伤害。
三、T1 级别功能型角色（特定场合表现好）
1. 陆逊（火系输出）：普攻强化带群体灼烧，队长技能提升火队输出，命盘“火种叠加”加快持续伤害生效，需和张闿、黄月英等搭配，四星后能力有质的提升。
2. 阿蝉（追击型输出）：击败目标后追击并给全体加攻击增益，命盘“追击增伤”增强残局收割能力，是紫色品质性价比高的输出，适合前期过渡，后期当副输出。
3. 张郃（辅助型坦克／治疗）：提供群体护盾与治疗，对火属性队伍有额外增益，命盘“护盾阈值提升”面对高爆发敌人更有优势，是火属性队伍重要成员，建议四星解锁更高护盾上限。
四、T2 级别过渡型角色（资源有限谨慎培养）
1. 鲁肃（输出／控制）：“劝退”对BOSS无效，输出依赖普攻，命盘“触发概率提升”不稳定，前期可用阿蝉、杨修替代，后期别多投入。
2. 华佗（治疗）：单体治疗效率一般，没群体辅助能力，命盘“治疗量提升”收益有限，建议优先培养史子眇或张仲景。
3. 严白虎（坦克）：护盾量和嘲讽效果不如颜良，命盘“生命转化”作用低，只在颜良没培养起来时临时用。
五、命盘选择与阵容构建思路
1. 关键命盘推荐：T0级优先王粲、陈登带“能量消耗-1”；T1级杨修、陆逊等用“技能伤害提升”，孙尚香用“暴击伤害提升”；T2级阿蝉、鲁肃等过渡型输出用“普攻增伤”。
2. 阵容搭配参考：常规推图用颜良 + 王粲 + 陈登 + 孙尚香 + 杨修（护盾辅助+双输出）；持续伤害队选陆逊 + 张闿 + 黄月英 + 张郃 + 陈登（灼烧与中毒联动）；高难BOSS战配颜良 + 史子眇 + 郭嘉 + 贾诩 + 陈登（破甲配合多段输出）。
六、资源分配建议
培养顺序：T0辅助 ＞ T0.5输出 ＞ T1功能角色 ＞ T2过渡角色；升星策略：优先把颜良升至四星，王粲与陈登升至三星，输出角色按阵容需要提升；命盘解锁：优先考虑王粲的“能量消耗-1”、颜良的“护盾转伤害”及陈登的“初始能量+2”。
