商业都市发展,驱动靠人才与产业。掌握运作方式,助你快速成长,竞争占优。随身份声望提升,解锁全球人才市场,可招募企业家、投资人、行业专家、明星及特殊人才。积累人才碎片,能在人才界面图鉴兑换所需人才。

人才获取渠道:
全民夺宝:消耗钻石抽取,达指定次数保底得橙色人才,是高阶人才重要获取手段。
名仕聚会:系统分五层,每层五个等级。提升楼层等级,向人物敬酒增加好感,用香槟兑换橙色人才碎片等奖励。
商会活动:积极参与,可在商会商店兑换女帝等人才碎片。
任务与玩法:完成主线或日常任务,参与企业收购、广告风云、物流争夺等,有机会直接得人才或碎片。
人才内荐:市场出现内荐人才,优先兑换,品质较高。
礼包与兑换码:关注官方渠道或社群平台游戏动态,获取含人才或碎片礼包。
人才培养注意:
技能类型:
百分比类:如乔教父、鸡神,每回合按比例恢复或削弱生命,后期效果显著。
先攻类:如女牌皇、牌王,伤害随场上技能使用次数提升,适合放出手顺序前列。
后攻类:如火箭马,依赖场上技能状态增强伤害,通常放队尾,前期表现一般。
辅助类:如美勒、安娜、衣衣等,为后续回合提供增伤、闪避或暴击等增益,可自助或配合队友。
反伤类:如小红帽、狼外婆,按比例反弹所受伤害,需预判对方主力位置发挥最大效果。
阵容构建建议:
前期用紫色人才过渡,中后期转向橙色人才培养。
高阶阵容常搭配三美(安娜、美勒、衣衣选一位)、股神、女牌皇与牌王,前三回合增益叠加股神伤害,形成多重复合效果。资源优先投股神,其次三美成员,安娜可通过橙色碎片礼包获取。
资源有限玩家,集中培养盖子,搭配其他橙色人才,其余出战单位提升整体生存能力。
产业是美金产出主来源,赚速受员工、客流量、商品售价、人才派遣等影响,公式:赚速=(员工加成+客流量加成+商品售价+人才经营)x人才派遣加成x(1+扩建加成+身份加成+企业收购加成)。人才部分加成为主要可操作变量。
产业升级策略:
据个人投入和持有的人才确定核心建筑。如女牌皇与赌王在玩具店有额外加成,同时派遣激活合体加成,可定玩具店为主攻建筑。
资源集中投放,其他建筑扩建至二级后暂停,全力提升核心建筑等级与扩建,派驻主力人才。有余力,拓展其他匹配人才加成的产业。
系统了解人才与产业加成关系,合理配置实现赚速最大化。




