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不少刚入坑龙族卡塞尔之门的玩家,一进游戏就被五花八门的功能图标绕花眼,很容易错过一个影响全局的核心系统——小队评级。它直接决定了角色等级上限、主线推进节奏,甚至诸多后续玩法的解锁权限,今天就来给大家详细拆解这套评级体系的全貌。
评级段位介绍
进入游戏主界面后,右侧功能区中间位置有个菱形按钮,点开就能进入小队评级页面。整套评级体系由多个大段位构成,从低到高依次为见习、黑铁、青铜、白银等层级,每个大段位下又细分出若干小等级,像黑铁就包含黑铁Ⅰ、黑铁Ⅱ、黑铁Ⅲ,每个小等级内还通过星级来展示当前的晋升进度。
想要提升评级段位,核心依赖历练经验。这类经验获取门槛不高,日常推进主线副本、刷轮回石廊,甚至用扫荡完成日常任务,都会自动累积历练经验。当经验条拉满至100%,就能触发晋升操作。不过这里有个小细节:同一小等级内的星级提升,比如黑铁Ⅰ一星升二星,仅需经验达标即可;但如果是跨小等级晋升,或是突破至更高大段位,就必须准备评级证书这类专属材料。
评级证书的获取渠道不少,完成游戏内各类任务能得到,也能在商店用其他资源兑换,平时要多留意任务列表,别因为证书不足耽误晋升。另外游戏有个贴心设计:历练经验不会溢出浪费,就算经验条已满却没来得及晋升,后续获得的经验会继续累积,等操作时说不定能连升好几级。
当小队评级达到黑铁Ⅰ后,会解锁两个实用功能板块。第一个是炼金研习社,类似挂机收益玩法,开启后无需值守,一段时间就能领取历练经验奖励,还能加入他人创建的研习社或自行创建,成员越多收益越高,奖励可领取时系统会主动提示。
第二个是学院委托,同样在黑铁Ⅰ阶段开放,该玩法需要消耗委托函接取不同难度的任务,完成后可获得历练经验,委托等级越高经验越丰厚,但只能接取与自身评级段位匹配或更低的任务,比如青铜段位无法接取白银级委托。委托函的获取途径很广,参与各类玩法基本都有机会获得。
评级系统的核心地位体现在多个维度:首先是角色等级上限,会随评级提升而同步放开,要是评级卡壳,即便角色经验足够也无法升级;其次是角色进阶次数上限,同样受评级限制;此外,后续部分主线剧情章节也有评级门槛,评级不达标就无法解锁后续剧情内容。别看这个系统存在感不强,实则是推动整个游戏进程的核心机制之一。