随着灾厄征伐活动临近，合理规划魔法配饰可就成了备战的关键啦。好多玩家在完成核心阵容装备收集之后，都反馈说女神试炼的扫荡策略有点让人拿不准主意，尤其是在40层解锁部位精准选择之后，怎么高效分配资源就显得特别重要。接下来，我就给大家详细讲讲配饰优先级的事儿。

灾厄征伐魔法配饰选择策略指南

1、配饰优先级必要性解析

这不仅能帮咱解决选择上的困扰，而且灾厄征伐的特殊机制也决定了资源该往哪儿倾斜。

这个玩法在前期版本就开放过测试，它的奖励有星源水晶、强化素材还有稀有结晶。新版估计还会增加资源投放量呢。

这是个多队伍协同作战的模式，得部署四支种族特化队伍。国际服到了进阶阶段要求八名角色组队，前前后后算下来，得培养超过30名能用的角色。

魔法配饰系统在这个模式里可有双重价值，它不光能提升基础属性，特定部位还能激活专属战斗机制。

根据最新版本的消息，高阶玩法已经开放精炼系统了，可以对配饰进行二次强化。

不过呢，养成资源的获取是有上限的，就算咱花钱也没办法快速拿到手。在要培养这么多角色的情况下，建立一个科学的优先级体系就很有必要啦。

2、职业导向养成策略

按照女神试炼的资源产出机制，我建议根据职业特性来制定培养计划。

评估的维度要考虑多玩法的适配性，优先级用四级梯度来划分，数值越小就说明培养价值越高。跨职业对比的时候，直接参照梯度值就行。

就比如说灾厄体系里的猫女（梯度2），就应该比诡草（梯度3）优先培养。

核心原则是这样的：

高泛用性角色优先，也就是那些在PVE和PVP环境都能适应的角色。

特殊阵容核心优先，就是承担主输出或者关键辅助职能的角色。

稀有单位适度倾斜，像那些培养成本高的神魔系角色。

单功能角色滞后，就是只在特定模式能起作用的单位。

这里特别提醒一下，要优先保证迷梦之镜常用角色的配饰完整度，这类单位一般处于梯度1的养成位置。巅峰竞技场特化角色可以放到梯度4，等把核心体系完善之后再考虑培养。